主体责任落实不到位 货运企业主体责任落实不到位
委未能履行风廉政建设主体责任，有哪些情形，应当追究责任？
下列哪些情形应当追究各级委（组）及其班子成员的责任:
主体责任落实不到位 货运企业主体责任落实不到位
1、对风廉政建设工作不力，以致职责范围内明令禁止的不正之风得不到有效治理，造成不良影响的。
2、本系统、本部门、本单位发生严重违反廉洁从政、作风建设有关规定和损害群众切身利益问题，造成不良影响的。
3、违反规定选拔任用干部，或者用人失察失误造成恶劣影响以及本系统、本部门、本单位发生选人用人不正之风的。
4、不按规定报告落实主体责任情况或对下级委不认真履行风廉政建设主体责任问题处理不及时，或责任追究不力。
食品安全主体责任落实情况怎么写？
食品安全主体责任落实情况应包括以下内容：
食品安全管理制度：检查企业是否制定并执行了完善的食品安全管理制度，包括食品采购、存储、加工、餐具消毒等方面。
人员管理：企业是否对员工进行了食品安全方面的培训和考核，员工是否了解并遵守食品安全作规程。
场所卫生：检查企业的生产经营场所是否整洁卫生，是否存在污染源。
食品采购：企业是否按照规定进行了食品采购，是否进行了质量检验，是否有采购记录。
食品存储：企业是否按照规定进行了食品存储，是否存在过期食品或劣质食品。
食品加工：企业是否按照规定进行了食品加工，是否存在交叉污染，是否存在不规范作。
留样管理：企业是否按照规定进行了食品留样，留样是否规范。
自查记录：企业是否按照规定进行了自查，自查是否发现问题，是否及时整改。
监督检查：监督部门是否对企业进行了监督检查，是否存在违规行为，是否存在处罚记录。
以上是食品安全主体责任落实情况的基本内容，可以根据实际情况进行适当调整和补充。
食品安全主体责任落实情况怎么写？
食品安全主体责任落实情况应包括以下内容：
食品安全管理制度：检查企业是否制定并执行了完善的食品安全管理制度，包括食品采购、存储、加工、餐具消毒等方面。
人员管理：企业是否对员工进行了食品安全方面的培训和考核，员工是否了解并遵守食品安全作规程。
场所卫生：检查企业的生产经营场所是否整洁卫生，是否存在污染源。
食品采购：企业是否按照规定进行了食品采购，是否进行了质量检验，是否有采购记录。
食品存储：企业是否按照规定进行了食品存储，是否存在过期食品或劣质食品。
食品加工：企业是否按照规定进行了食品加工，是否存在交叉污染，是否存在不规范作。
留样管理：企业是否按照规定进行了食品留样，留样是否规范。
自查记录：企业是否按照规定进行了自查，自查是否发现问题，是否及时整改。
监督检查：监督部门是否对企业进行了监督检查，是否存在违规行为，是否存在处罚记录。
以上是食品安全主体责任落实情况的基本内容，可以根据实际情况进行适当调整和补充。
委未能履行风廉政建设主体责任，有哪些情形，应当追究责任？
下列哪些情形应当追究各级委（组）及其班子成员的责任:
1、对风廉政建设工作不力，以致职责范围内明令禁止的不正之风得不到有效治理，造成不良影响的。
2、本系统、本部门、本单位发生严重违反廉洁从政、作风建设有关规定和损害群众切身利益问题，造成不良影响的。
3、违反规定选拔任用干部，或者用人失察失误造成恶劣影响以及本系统、本部门、本单位发生选人用人不正之风的。
4、不按规定报告落实主体责任情况或对下级委不认真履行风廉政建设主体责任问题处理不及时，或责任追究不力。
企业安全生产主体责任不落实主要表现为哪几项？
企业安全生产主体责任不落实主要表现在没有设置安全管理机构及相应的安全生产管理人员。没有设置安全防护措施，安全措施不落，安全投入资金不足，没有生产应急预案，安全检查培训不落唉，安全组织机构和安全生产责任制没到位等因素，以上都是责任主体不落实
主体责任落实不到位问题表现？
一、是思想认识不到位。（摆位不正、侥幸麻痹、患得患失、被动应付）。
二、是安全责任不明确。（责任模糊、敷衍塞责、推诿扯皮、职责不清）。
三、是机制制度不健全。（机构弱化、岗位虚设、照搬、束之高阁）。
四、是日常管理不严格。（疏于防范、流于形式、浮于表面、安于现状）。
五、是排查整治不。（走马观花、得过且过、避重就轻、养痈遗患）。
六、是教育培训不落实。（不周、内容不实、组织不严、效果不好）。
七、是考核奖惩不认真。（目标不清、赏罚不明、正气不扬、动力不足）。
八、是应急处置不得力。（预案不详、装备不良、演练不常、能力不强）。
九、是文化氛围不浓厚。（理念不明、意识不强、形式不活、品味不高）。
十、是安全基础不牢固。（风险不识、投入不够、三违不纠、保障不力）。
企业安全生产主体责任不落实主要表现为哪几项？
企业安全生产主体责任不落实主要表现在没有设置安全管理机构及相应的安全生产管理人员。没有设置安全防护措施，安全措施不落，安全投入资金不足，没有生产应急预案，安全检查培训不落唉，安全组织机构和安全生产责任制没到位等因素，以上都是责任主体不落实
